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営業時間: 9:00~17:00
前橋で保険の営業をするなら未経験からでも活躍可能!インセンティブ制度有りのため成果次第で収入アップを目指せる環境です!
未経験からでも安心の研修制度
  • check_box 未経験歓迎!充実した研修制度で基礎から学べる
  • check_box 独自のインセンティブ制度で頑張りが実を結ぶ環境
  • check_box 先輩社員による個別サポートでスムーズなキャリアチェンジが可能
  • check_box 仕事とプライベートの両立を実現する充実した休日制度
  • check_box

    お客様との信頼関係を築けるチャンス

  • check_box 転職者も多数活躍中!異業種からのキャリアアップを応援
私たち株式会社セーフガードは、群馬県前橋市で保険営業を行っています。経験がなくても安心して始められる充実した研修プログラムを通じて、あなたの新たなキャリアをサポートします。細やかな指導体制が整っているので、業務にすぐに慣れていただけます。
地域密着型の営業スタイル

無理のない営業スタイル

地域の信頼を築き上げ、長期的なサポートを提供します。

  • Point 01

    地域貢献と信頼関係の構築

    前橋市を中心に活動する当社は、地域に密着した保険営業を通じてお客様との信頼関係を大切にしています。お客様のライフスタイルに合わせた保険提案を行い、特に地域の法人や個人事業主の方々に寄り添ったサポートを提供しています。※他地域でも営業をすることは可能です。

  • Point 02

    先輩からのサポートで安心
    未経験者の方も安心して始められるよう、先輩社員からの丁寧な指導を受けられます。基本的な保険知識はもちろん、実際の営業ノウハウも学ぶことができるため、業務にスムーズに慣れることができます。
  • Point 03

    地域密着型の長期的なフォロー
    当社はお客様との長期的な関係を重視し、定期的なフォローアップを行います。顧客ニーズに応じたプランの見直しや新たな提案を通じて、お客様の安心と満足を追求し、地域に貢献する企業としての責任を果たします。
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成果が評価されるインセンティブ制度
成果が評価されるインセンティブ制度
株式会社セーフガードでは、社員一人一人の努力が正当に評価されるような環境を整備しています。特に、業績に応じたインセンティブ制度や賞与制度を導入しており、これにより社員のモチベーションを高めています。営業成績が良ければもちろん、これまでの努力が評価され、収入につながる仕組みは、社員にとって大きな魅力です。このように成果に見合った報酬を目指すことで、社員自身が自らの成長を実感しやすくなり、さらなる努力を促す結果へとつながります。また、インセンティブ制度は、ただ単に数字を追い求めるだけではなく、お客様との信頼関係の構築も重要視されているため、営業活動全体を通じてお客様のニーズにしっかりと向き合っていくことが求められます。これにより、保険営業を通じて地域貢献も実現できるやりがいを感じられる職場環境を提供しています。新たなキャリアを前橋でスタートさせ、ぜひともこの評価システムを通じて自己成長を実感しながら、実績を積み重ねていきませんか?

プライベートも大切にする勤務環境

当社は、社員のライフスタイルを大切にし、ワークライフバランスを重視した職場環境を提供しています。特に、有給休暇の消化率は驚異の100%を誇り、社員が心身ともにリフレッシュできるような配慮がなされています。これにより、プライベートの時間を大切にしつつ、仕事に対して高いモチベーションを保つことができます。

また、転職者にとって不安要素となることが多い職場環境への適応についても、充実したサポート体制を整えています。入社後は先輩社員が手厚くフォローし、分からないことや困ったことに対してすぐに相談できる環境を築いています。これにより、安心して新たなスタートを切ることができるでしょう。

当社の取り組みは、社員全員が長期的に働きやすい職場を目指しているからこそ実現されています。社員の声を大切にし、働き方の改善に努める姿勢が、転職希望者からの信頼を得ている要因の一つです。ぜひ、そんな環境で新しいキャリアをスタートさせてみませんか?
プライベートも大切にする勤務環境
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新しいキャリアを前橋でスタートさせましょう。当社では、未経験の方でも安心して取り組める研修制度を整えております。保険営業の基礎から実践的なスキルまでしっかりと学べる充実したプログラムがあり、先輩社員による丁寧な指導を受けながら、業務にすぐに慣れていただけます。また、私たちは地域密着型の営業スタイルを大切にしており、前橋市を中心に地域に根ざした業務を展開しています。お客様との信頼関係を築くことに重きを置き、長期的なサポートを通じて地域貢献にも努めています。

さらに、成果が正当に評価されるインセンティブ制度を設けており、あなたの努力がしっかりと反映される環境を整えています。業績に応じて、インセンティブや賞与が支給されるため、あなたのモチベーションを高める要素となることでしょう。私たちは、仕事だけでなくプライベートも大切にする勤務環境を提供しています。有給休暇の消化率が100%を誇り、仕事と生活のバランスを重視した職場作りに取り組んでいます。

転職後の安心を提供するための体制も整えており、あなたの新たなキャリアの一歩をしっかりとサポートいたします。インセンティブのある職場で成長と収入アップを目指すあなたをお待ちしております。興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

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